Sozialarbeiter/ Sozialarbeiterin bzw.
Sozialpädagoge/ Sozialpädagogin (m/w/d)
Allgemeiner Sozialer Dienst

Willkommen bei der Stadt Gummersbach, inmitten des Bergischen Landes. Wir verstehen uns als Wirtschaftsmittelpunkt und Dienstleistungszentrum in der Region. Mit über 50.000 Gummersbacherinnen und Gummersbachern sowie unseren rund 650 Mitarbeitenden wachsen und entwickeln wir uns Tag für Tag weiter.

Aufgabe unseres Fachbereiches Jugend und Familie ist es, sich für das Wohl und die Entwicklung von Kindern, Jugendlichen und Familien zu engagieren. Unsere Angebote dienen jungen Menschen zur Förderung ihrer Entwicklung. Ziel ist es, gute Bedingungen für ein gesundes Aufwachsen zu schaffen sowie die Eltern bei ihren Erziehungsaufgaben zu unterstützen.

Im Ressort Pädagogische Hilfen, im Aufgabenbereich des Allgemeinen Sozialen Dienstes, sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Stellen in Vollzeit unbefristet bzw. befristet zu besetzen. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist möglich, setzt aber eine flexible Arbeitszeitgestaltung voraus.

• Beratung von Eltern, Kindern, Jugendlichen und jungen Volljährigen über Hilfen zur Erziehung bzw. Hilfen zur Persönlichkeitsentwicklung
• Begleitung von Kindern, Jugendlichen und jungen Volljährigen in schwierigen Lebenslagen
• Inobhutnahme in Krisensituationen gemäß §§ 42, 42a SGB VIII
• Information und Beratung über Leistungen und Verwaltungsabläufe anderer (Sozial-) Leistungsträger incl. entsprechender Zusammenarbeit
• Familiengerichtshilfe

• abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) mit staatlicher Anerkennung bzw. einer dem Aufgabengebiet dienlichen vergleichbaren Qualifikation (z.B. Erziehungswissenschaften etc.)
• Bereitschaft zur Wahrnehmung von Terminen außerhalb der regulären Arbeitszeit
• Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKW für dienstliche Zwecke. Die Kostenerstattung erfolgt nach dem Landesreisekostengesetz

• Kenntnisse in der Beratungsarbeit und Gesprächsführung mit Kindern und Jugendlichen
• gute Fremdsprachenkenntnisse
• Kenntnisse zu anderen (Sozial-) Leistungsträgern
• selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Eigeninitiative, Kooperationsfähigkeit, Kreativität und Flexibilität
• Begeisterungsfähigkeit gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsstärke
• Freude an der Arbeit und dem Austausch im Team

• einen krisensicheren Arbeitsplatz mit einem sicheren Gehalt
• eine Vergütung nach Entgeltgruppe S 14 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) Sozial- und Erziehungsdienst
• eine zusätzliche Betriebsrente der Rheinischen Versorgungskassen für Beschäftigte
• Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
• sechsmonatiges Einarbeitungskonzept
• Supervision
• jährlicher Teamtag
• flexible Arbeitszeit mit Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• aufgabenorientiertes Arbeiten im Homeoffice
• Unterstützung bei der Sicherstellung der Kinderbetreuung
• attraktive Angebote im Bereich des Gesundheitsmanagements (z. B. Zuschüsse für die Mitgliedschaft in einem Sportstudio, hausinterne Gesundheitskurse, Bike-Leasing)
• tägliches Angebot einer Auswahl an frisch zubereiteten Speisen (mindestens ein vegetarisches Menü) in unserer Kantine

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Mann und Frau sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung. Daher haben bei uns alle Menschen die gleichen Chancen auf einen Job, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion oder Behinderung.

Sie haben Lust unser Team zu verstärken und mit uns "Gummersbach für alle" zu gestalten?

Dann freuen wir uns bis zum 02.02.2025 auf Ihre Bewerbung über unser Onlineportal.

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 10.02.2025 und 11.02.2025 statt.